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船橋市の保育料多子軽減拡充とは?第2子半額・第3子以降無料、2024年9月からの変更点を現役人事労務が解説
2026/10/12
船橋市の保育料多子軽減拡充とは?2024年9月から、きょうだいの年齢・在籍施設・所得を問わず第2子は半額、第3子以降は無料になりました。申請不要の制度内容を現役人事労務が解説します。
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川崎市の保育料きょうだい減免とは?第2子半額・第3子以降無料、2024年拡充のポイントを現役人事労務が解説
2026/10/12
川崎市の保育料きょうだい減免とは?2024年4月の拡充で、きょうだいの年齢・利用施設・所得にかかわらず第2子は半額、第3子以降は無料になりました。制度の内容とカウント方法を現役人事労務が解説します。
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千葉市の多子世帯保育料軽減拡充とは?第2子半額・第3子以降無料、2025年9月からの変更点を現役人事労務が解説
2026/10/12
千葉市の多子世帯保育料軽減拡充とは?2025年9月から、第1子の年齢・世帯の所得を問わず0〜2歳児クラスの第2子は半額、第3子以降は無料になりました。制度の内容を現役人事労務が解説します。
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さいたま市の保育料、第3子以降は無料?国の基準との違いを現役人事労務が解説
2026/10/12
さいたま市では、3人以上の子どもがいる世帯の第3子以降(0〜2歳)の保育料が全額免除されます。国の多子軽減との違い(きょうだいの同時入所要件がない点)を現役人事労務が解説します。
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育休中のボーナスはどうなる?社会保険料は免除されても賞与は減る?夫の実体験を現役人事労務が解説
2026/10/12
育休中のボーナスはどうなる?もらえる?減る?社会保険料免除の仕組みと、知らないと後悔する賞与減額の盲点を、ボーナス月に合わせて育休を取った夫の実体験を交え現役人事労務が解説します。
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018サポートの申請方法は?東京都の赤ちゃんファーストもあわせて、もらい忘れを防ぐポイントを現役人事労務が解説
2026/10/10
018サポートの申請方法は?東京都独自の子育て支援給付金で、赤ちゃんファーストのギフト(最大13万円相当)ももらい忘れないためのポイントを、実際に申請・利用した現役人事労務が解説します。
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ツクリオは解約・一時停止・日時指定・メニュー変更がしやすい?実際のLINE操作画面を紹介
2026/10/12
ツクリオは解約・一時停止・日時指定・メニュー変更がしやすい?LINEでの注文スケジュール変更・おやすみ週登録・メニュー交換まで、実際の操作画面を写真付きで紹介します。
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夕飯、作りたくない…そんな日はどうしてる?わが家の乗り切り方を公開
2026/10/12
夕飯を作りたくない日、ありませんか?残業や体調不良で「今日は無理」となったとき、わが家がどう乗り切っているかを正直に公開します。
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夕飯、手抜きしたい時はどうする?惣菜・外食・冷凍食品・宅食を使い分けるわが家のルール
2026/10/12
夕飯を手抜きしたい日、どうしてますか?惣菜・外食/テイクアウト・冷凍食品/レトルト・宅食サービス、わが家が実際にどう使い分けているかを正直に公開します。
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夕飯のメニューが決まらない…毎日の献立決めがしんどい理由とわが家の対処法
2026/10/12
夕飯のメニューが決まらない…その負担、作ることより「決めること」自体にあるかもしれません。わが家が献立決めの負担を減らしている工夫を公開します。